各分厂、处室：
　　为了使“立德为本、恒之行事”的企业文化理念深入人心，进一步加强企业文化建设，增强企业的向心力和凝聚力，促进公司的持续、快速、健康发展，经公司研究决定， 3月份，公司将举办以“弘扬立恒文化”为主题的大型演讲比赛。现将有关事项通知如下：

一、演讲内容
　　紧紧围绕企业文化的具体内容以“弘扬立恒文化”为主题，以立足本职、爱岗敬业为重点内容，突出企业生产经营建设中表现出的团队精神、诚实守信、服务态度、责任意识、节能降耗等，密切联系企业发展和个人的思想、工作实际，通过身边的人和事，反映企业文化对广大职工在转变观念、努力工作、控制成本、提升管理水平等方面所发挥的巨大作用，用正确的观点和生动感人的事实，讲述自己的认识和感受，真正做到在公司没有规程和制度的前提下，可按照企业文化去做事、去工作。

二、比赛时间和地点
　　比赛时间：2011年3月8日下午3：30点
　　比赛地点：一期办公楼前

三、参赛人员
　　公司员工均可报名参加比赛，经各分厂、处室选拔后参加公司的总决赛。各分厂至少要选派2—3名选手参加公司举办的决赛，各处室至少选派1名选手参赛。

四、比赛办法和评分标准
　　1、比赛演讲题目由参赛选手自行确定。演讲时间限定为6分钟。参赛选手一律要求脱稿演讲。
　　2、比赛满分为10分：
　　符合主题要求、内容积极向上、具有一定的深度（4分）；
　　情绪饱满、表达流畅、有感染力、（3分）；
　　服装整洁、台风好（2分）；
　　能脱稿（1分）
　　采用去掉一个最高分和最低分求平均分的打分方法，打分精确到小数点后两位。

五、表彰奖励
　　比赛设优秀组织奖2个。一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名，优秀奖若干名。其中，优秀组织奖公司将颁发锦旗，个人奖项将颁发荣誉证书和奖金。

六、组织领导
　　本次比赛由公司办公室具体负责组织。公司及各单位主要领导组成评委会，具体负责演讲比赛的评比打分工作。

七、具体要求
　　1、各单位要高度重视，严密组织，把活动的重点放在基层，动员广大员工踊跃参加，在自下而上层层开展群众性演讲活动的基础上，做好选手推荐工作。
　　2、各单位对演讲内容要严格把关，认真审查，确保演讲比赛效果。
　　3、请各单位于3月3日前，将参赛选手名单报办公室史苏芬处。逾期不报的，考核责任单位一把手500元。
　　4、3月5日下午3：30必保到场观众人数：
　　三期铁厂100人 一期铁厂30人 炼钢厂100人
　　高线厂50人 焊管厂50人 带钢厂15人
　　处室不当班人员
　　至少有一名行政副职带队，由考核科和督察科监督人员的到位情况，对思想不重视、组织不力的单位一把手考核1000元。